Carlos Miguel Torres Hernández, Ingeniero en mecatrónica y docente de la Universidad Autónoma de Querétaro, ofreció una charla titulada “Industria 4.0, innovando el papel del ingeniero en los retos actuales” durante el primer día del Simposio ATMS.

Durante su charla, él comentó que la industria 4.0 funcionaba a través de sensores que ayudaban a medir y transformar la información para ser interpretada. Por eso es importante conocer los procesos, pues las operaciones que no puedan ser medidas son por consecuencia información no aprovechada. Explicó que cuando los sensores se utilizan con precisión se puede tener mantenimiento predictivo, elemento que se ha vuelto esencial en la industria para controlar los procesos y prevenir defecto de producción.

Carlos Miguel Torres Hernández dijo que la industria ha ido evolucionando hasta el momento de programar procesos para hacerlos más flexibles, controlar la carga de energía que entra y sale y tener un PLC (Programmable Logic Controller) que procese la información. Para aprovechar toda la potencia de la industria 4.0, Carlos Miguel Torres Hernández explicó que es importante tener personal especializado que pueda dar mantenimiento y no solo eso, sino ofrecer actualizaciones para otros procesos.

Ventajas del PLC:
Ahorra tiempo.
Modificaciones rápidas.
Tamaño reducido.
Controla más de un proceso.

Explicó que el Internet de las cosas es la industria 4.0 y que esta mejorará los procesos, ya que permite que los ingenieros gestionen el conocimiento para tener minería de datos, inteligencia artificial, captura de información y transformación digital, acciones que harán que las empresas tomen decisiones a partir de los datos que tienen.

10 tendencias que transformarán a la industria
Robótica autónoma e industrial.
Sensorización y wereables.
Ciberseguridad.
Big Data.
Fabricación aditiva.
Materiales avanzados.
Simulación y virtualización.
Economía circular.
Biotecnología industrial.
Fotónica.

Carlos Miguel Torres Hernández cerró su conferencia explicando que las empresas deben de buscar, en sus ingenieros, herramientas sociales, pues la industria 4.0 pedirá que se exploten estás cualidades, por ejemplo, el liderazgo, la comunicación y las competencias intelectivas. Pues la innovación solo transforma la maquinaria, pero el ser humano es quien aún está detrás de los procesos, tomando decisiones.