Casos, estrategias y avances en sostenibilidad, economía circular y responsabilidad social en el sector manufacturero. Empresas que marcan la diferencia desde lo ambiental y social.
Guanajuato avanza en su estrategia energética con el desarrollo del primer proyecto geotérmico de ciclo binario a gran escala en México, que aportará 12.5 MW de generación limpia y constante al Sistema Eléctrico Nacional.
En Guanajuato Puerto Interior se inauguró la Guardería Vida, un centro concesionado por el IMSS que fortalecerá la equidad laboral, el capital humano y la responsabilidad social en uno de los polos industriales más relevantes del país.
Los SAE se perfilan como un factor fundamental para apalancar el Plan de Inversión en Infraestructura para el Desarrollo con Bienestar 2026–2030. Estos sistemas permiten reducir dependencia de plantas térmicas, aliviar cuellos de botella y mejorar la confiabilidad del Sistema Eléctrico Nacional.
México priorizará en 2026 una agenda para fortalecer la Alianza del Pacífico, acelerar la integración empresarial y competir con escala global. Impulsará economía circular, agenda digital, ciberseguridad, mercado de capitales, minerales críticos y armonización regulatoria.
Durante Expo Manufactura 2026, el panel “Estrategias para una Manufactura Sostenible y Competitiva” reunió a especialistas que analizaron el paso de la economía lineal a la circular, el papel del diseño, la regulación y el impacto social.
La Secretaría de Igualdad e Inclusión anunció el III Foro ESG Nuevo León, que se realizará el 3 de marzo en EGADE. El evento gratuito reunirá a gobierno, empresas y academia para impulsar la sostenibilidad social como una ventaja competitiva con impacto medible.
Voluntarios de Stellantis México y United Way realizaron una jornada comunitaria en Huixquilucan para mejorar la seguridad alimentaria, energética y el manejo del agua. Las acciones incluyeron estufas ahorradoras, árboles frutales, un biofiltro y la rehabilitación de espacios comunitarios.
Para 2024, la compañía invirtió más de US$3 millones, realizó 144 mil horas de voluntariado y US$627 mil fueron donaciones de empleados, reafirmando su compromiso con la educación, el medio ambiente y el fortalecimiento comunitario.
Nissan Mexicana donó una URVAN adaptada a APAC para facilitar el traslado seguro de personas con parálisis cerebral. La unidad elimina barreras de movilidad y refuerza el compromiso social e inclusivo de la compañía.
En su 25 aniversario, la Fundación Distribuidores Nissan renovó su Consejo Directivo y reafirmó su compromiso con la educación. Con más de 120 escuelas construidas, anunció nuevos proyectos para 2026 que beneficiarán a 1,680 niñas y niños en zonas de alta necesidad.
La certificación reconoce la calidad de sus prácticas en talento, cultura y bienestar con base en estándares globales y evidencia en Recursos Humanos.
A través de esta iniciativa, enmarcada en su estrategia de Responsabilidad Social, “Por amor a México” implementará un proyecto de transformación en dos escuelas públicas, en las comunidades cercanas a sus plantas de Puebla y Silao.
ASTOM imparte en enero un curso obligatorio de actualización en seguridad para personal y usuarios del Puerto de Manzanillo. Con 15 horas en 48 sesiones virtuales, refuerza protocolos, protección civil, seguridad ocupacional, manejo de mercancías peligrosas y el Código PBIP.
Empresas automotrices y proveedoras instaladas en Guanajuato Puerto Interior, como Volkswagen México, Pirelli, Forvia, Mitsuba, Martinrea y Hirotec Tooling, participaron en la Caravana de Reyes Magos 2026. El sector empresarial benefició a cerca de 500 niñas y niños de comunidades vecinas.
En el sector energético, la transición hacia energías limpias ha venido creciendo en los últimos años y este 2026 no será la excepción, pues cada vez nos acercamos más a los objetivos globales de 2030.
En Guanajuato, la Secretaría de Derechos Humanos promovió la inclusión como competencia organizacional en el sector privado. Autoridades destacaron que integrar a personas con discapacidad impulsa la innovación, amplía el talento y fortalece la competitividad y sostenibilidad económica.
