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Cluster Industrial - BorgWarner Campus Ramos Arizpe recibe triple reconocimiento como Mejor Empleador y ESR

BorgWarner Campus Ramos Arizpe recibe triple reconocimiento como Mejor Empleador y ESR

Escrito por Cluster Industrial

Sustentabilidad / Responsabilidad social 20/06/2024 12:15

Este año marca el 10° año consecutivo de BorgWarner recibiendo el certificado como Great Place to Work y dentro del ranking de las 100 mejores empresas para trabajar en México, lo cual lo pone en el “Salón de la fama” del distintivo.

Ramos Arizpe, Coahuila, 21 de junio de 2024.  BorgWarner, líder mundial transformador de productos e innovaciones de movilidad, dio a conocer que el Campus Ramos Arizpe fue galardonado por décimo año consecutivo, con la certificación global Great Place to Work, ocupando el puesto #66 en el ranking de las 100 mejores empresas para trabajar en México. Este distintivo es otorgado por sus sobresalientes prácticas como empleador y su responsabilidad social tanto a nivel nacional como en el estado de Coahuila. 

Además, por octavo año consecutivo, BorgWarner recibió el Distintivo ESR (Empresa Socialmente Responsable), otorgado anualmente por el Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi) y AliaRSE. Este distintivo reconoce sus esfuerzos en responsabilidad social corporativa en áreas como la calidad de vida de los empleados, ética empresarial, participación comunitaria y protección ambiental. En lo que va del año, la empresa realizó donaciones a dos asilos en Saltillo gracias a las contribuciones de sus empleados. Asimismo, se donaron $42,064.39 MXN a la fundación “Súmate al Amor A.C.”, que apoya a niños con leucemia en sus tratamientos.

Estos logros son el resultado de una cultura organizacional basada en los valores de integridad, excelencia, responsabilidad, inclusión y colaboración. En los últimos años, el crecimiento del Campus Ramos Arizpe ha sido exponencial, convirtiéndose en la locación de BorgWarner con mayor número de empleados en México. “En BorgWarner Ramos  tenemos un fuerte compromiso con nuestros colaboradores para que cuenten con un ambiente laboral positivo, seguro y equilibrado, que promueva y les permita enfocarse tanto en su salud física como emocional.” comentó Xavier Galindo, director de Recursos Humanos de BorgWarner Campus Ramos Arizpe.

Algunos de los programas que destacaron a BorgWarner Ramos Arizpe para obtener estos reconocimientos incluyeron charlas de conocimiento y motivación, programas especiales para promover la salud física y emocional, entre otros. Además, el campus ofrece servicio médico 24/7, nutricional, oftalmológica y dental y muchos programas de bienestar. 

El Campus BorgWarner Ramos Arizpe ha experimentado un notable crecimiento, consolidándose como un modelo de inclusión y desarrollo sostenible en el entorno laboral.

Fuente: BorgWarner.

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