Esta Asociación está encabezada por un Consejo Directivo que son Directores de Recursos Humanos con mucha experiencia en el ramo.
AERI ofrece capacitación, actualizaciones, vinculación con instituciones educativas, con gobierno, es un referente para que entre colegas de Recursos Humanos compartan información sobre sus estrategias, tendencias, buenas prácticas, para que los líderes tomen las mejores decisiones para sus colaboradores.
AERI realiza las encuestas de sueldos y salarios más importantes de la Entidad, este estudio es una herramienta que permite a las empresas participantes, evaluar su nivel de competitividad en materia de compensaciones, respecto al mercado laboral de la región.
Cluster Industrial tuvo oportunidad de acompañar a AERI al evento de networking que tuvieron en Quinta Las Palmas en Querétaro, aunque siguen haciendo la gran mayoría de sus actividades de manera virtual, Gabriela nos comentó de la importancia de realizar este tipo de eventos de manera presencial.
Los titulares de recursos humanos requerían conectar nuevamente con otros, conversar frente a frente y expresar qué estaban buscando, qué requerían y cómo podían apoyarse mutuamente. Ya que, a pesar de que la pandemia mostró las mayores fortalezas de los seres humanos, también rescribió la forma en la que las personas se comunicaban. En este sentido AERI es una organización que promueve, con todas las medidas sanitarias requeridas, que nazcan vínculos de confianza que alcancen a todos los miembros de la industria.
En este evento se llevaron a cabo dinámicas para promover que se conocieran diferentes personas, intercambiaran puntos y estratégicas del ámbito laboral, pero sobre todo para compartir el lado más humano y personal de cada uno de los asistentes.
Les compartimos algunas fotos de este maravilloso evento.
Cluster Industrial tuvo oportunidad de acompañar a AERI al evento de networking que tuvieron en Quinta Las Palmas en Querétaro, aunque siguen haciendo la gran mayoría de sus actividades de manera virtual, Gabriela nos comentó de la importancia de realizar este tipo de eventos de manera presencial.
Los titulares de recursos humanos requerían conectar nuevamente con otros, conversar frente a frente y expresar qué estaban buscando, qué requerían y cómo podían apoyarse mutuamente. Ya que, a pesar de que la pandemia mostró las mayores fortalezas de los seres humanos, también rescribió la forma en la que las personas se comunicaban. En este sentido AERI es una organización que promueve, con todas las medidas sanitarias requeridas, que nazcan vínculos de confianza que alcancen a todos los miembros de la industria.
En este evento se llevaron a cabo dinámicas para promover que se conocieran diferentes personas, intercambiaran puntos y estratégicas del ámbito laboral, pero sobre todo para compartir el lado más humano y personal de cada uno de los asistentes.
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Si deseas conocer más de esta Asociación, visita su página web: https://AERI.com.mx
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